社労士(社会保険労務士)

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社会保険労務士のプロ一覧

栃木県鹿沼市

Qa「社労士とは、どんな仕事ですか」 A「会社において、お金の部分は税理士、人に関する部分は社労士が担っております」

Qa 「どこまでの地域を対応可能でしょうか」 A 「オンライン対応可能となっておりますので、全国対応しております。現在、沖縄から青森まで対応している実績があります。」

会社の労務「労働保険・雇用保険・社会保険・給与計算」を外注して、本業に集中したい会社様から数多くご依頼いただいております。 弊社の強みは<業務の効率化><判例に基づく相談対応> 業務をクラウド対応しており、勤怠管理~給与計算に至るまでクラウドシステムを提供しております。 給与明細も電子化、給与振込も一括振込支援を推奨しており、社内での業務効率向上に力をいれております。

スピード重視とLINEなどのコミュニケーションツールを使って、サービス向上に力を入れております。

その他特長などの紹介

採用定着支援 今までハローワークや求人広告を出しても応募がなかったり、良い人材からの応募がないと悩んでいませんか? 弊社では、心理学を活用した応募が集まる原稿作成や各種プロモーションをしながら応募を集める技術があります。

5

2023/02

  • りすさん
  • 40代
  • 栃木県
  • サービス品質 5
  • プロの人柄 5
  • 金額 40,000

このプロのおすすめポイントを教えてください

小さな事でも親身になって一緒に考えてくれます。アドバイスは押し付けることなく、こちらが納得いくまで様々アドバイスをくれます。何毎にも迅速に対応してくださいます。

このプロに決めた理由を教えてください

迅速かつ丁寧な対応に、信頼と安心を感じたからです。

プロの人柄がわかる出来事があれば教えてください

また、資格取得やメディア掲載等あった時、自分の事のように一緒に喜んでくれる優しい方々!

サービス内容はいかがでしたか?具体的によかった点があれば教えてください

資格取得や申請類の申請の際、適用的確にそして迅速に対応してくださいました。おかげでさまざま申請がスムーズに進められております。
その他のご意見・ご感想
いつも迅速かつ丁寧にご対応くださいまして、ありがとうございます。
サービスを受ける方をお選びください
法人, 個人・個人事業主
どのような依頼内容ですか?
助成金申請, 労務相談, その他, 給与計算, 年金申請, 社会保険手続き, 就業規則作成
従業員数をお選びください
10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 10人未満, 100人以上
東京都港区

■Q:対応地域はどちらですか? ■A:当社は全国対応しております。 状況に応じて電話、メール、Slack、Chatwork、Zoom、GoogleMeetなど、 ご希望のツールで対応させていただきます。 ■Q:助成金とはどのようなものですか?条件はありますか? ■A:厚生労働省が管轄する雇用に関する返済不要の支援金です。 雇用保険が財源のため、加入している事業主様であればどなたでも活用が可能です。 雇用の維持や生産性向上、働き方改革への推進を目的に助成金が支給されています。 厚生労働省の扱う助成金の種類は50種類を超え、受給要件が毎年変わります。 助成金は、申請時の提出書類が多く、いざ申請してみると細かな要件が設定 されていたり、公開されていない取扱要領があったりと、受給までのハードル は思った以上に高いかもしれません。 よって、 まだまだ企業が有効活用できていないのが現状です。 当社では、お客様が確実に助成金を受給できるよう、貴社の申請を漏れなく、 遅滞なくサポートいたします。 目の前の一時的な金銭に捕らわれることなく、貴社の中長期的な成長・利益 を踏まえ最適な助成金を複数ご提案させて頂きます。

■Q:助成金の申請から受給までの流れを知りたいです ■A:以下の流れでサポートさせていただきます。 (1)助成金診断 (2)助成金のご提案、スケジュール等のお打ち合わせ、契約締結 (3)計画申請(労働局に計画書提出)、社内書類の整備 (4)計画の実施(例:正社員化コースであれば正社員転換し、給与を3%昇給させる 等) (5)労働局へ支給申請させていただきます (6)助成金受給(貴社の銀行口座に直接助成金が振り込まれます) (7)当社へお支払い

創業間もない1名の企業様から、10人、50人、100人、300人以上と様々な規模・業種に対応しております。 それぞれの企業ステージに合わせて最適解をご提案し、末永くサポートいたします。

(1)難しい専門用語は使用せず、分かりやすい説明を心がけております。 (2)スピーディーなレスポンス 困った時にすぐご相談いただけます。 お悩みの解決をお待たせしません。 (3)電子申請、DX化サポート お客様の労務管理の手間を最小限にするため、ほとんどの労務業務を電子申請でスムーズに手続きし、ペーパーレスで対応させていただきます。 勤怠集計・給与計算・社保手続き・人事管理などのクラウド労務管理システムの導入実績があり、紙ベースの労務管理からクラウド型へのスムーズな移行もお手伝いします。 (4)企業ステージに合わせた最適な提案 スタートアップ企業と上場企業では、経営や人事における課題が全く異なります。 創業間もない1名の企業様から、10人、50人、100人、300人と様々な規模に対応可能です。 それぞれの企業ステージに合わせて最適解をご提案し、末永くサポートいたします。

その他特長などの紹介

公式HPをご参照ください。 詳細はこちら:https://hata-sr.com/

5

2023/01

  • 高橋さん
  • 40代
  • 東京都
  • サービス品質 5
  • プロの人柄 5

このプロのおすすめポイントを教えてください

顧問でお願いしています。助成金の提案に強く、アルバイトから正社員への切り替えの際は助成金を複数申請していただきました。

このプロに決めた理由を教えてください

助成金の提案が多いこと
サービスを受ける方をお選びください
法人
どのような依頼内容ですか?
社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 就業規則作成
従業員数をお選びください
10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
東京都稲城市

【お客様の声①】 早い対応。親切な対応。 とても素敵な会社だと思います。 【お客様の声②】 今回は急ぎのご依頼だったにも関わらず親切に対応していただき感謝しております。引き続きよろしくお願い致します。 【お客様の声③】 労務顧問、給与計算などをお願いしております。当社は入退職の多い運送業ですが、先生のお陰で的確な手続きと労務対応、給与計算ができて安心です。運輸支局の監査や労働基準監督署への対応もしていただけるので、こちらも大変満足です。

その他特長などの紹介

・労働社会保険手続代行業務 手続代行業務 事業者に代わって社会保険(健康保険や厚生年金)、労働保険(労災保険や雇用保険)の手続きを行います。 ・労働社会保険手続代行業務 給与計算代行 私どもにまかせていただければ、正確な給与計算が可能です。 また、費用面についても、給与事務に掛けている人件費、時間よりも割安です。 ・労務コンプライアンス調査 労務的リスクを洗い出し、現実的な解決策をご提案します。 ・創業支援サービス 創業時に助成金まで格安で社労士サービスをご提供します。 ・書庫整理業務 固定費を徹底的に減らす 保存文書の削減をしっかりご提案します! 各サービスの料金についてはコチラからご覧ください。 https://handyoffice.jp/plan/ *詳細はこちらをご覧くださいませ → https://handyoffice.jp/

4

2020/07

  • ゲストさん
    いつもレスポンス良く対応していただいてとても助かっています。以前の社労士さんはなかなか連絡が取れなかったり、メールの返信が1週間以上かかっていましたが、山本先生はその日か次の日には必ず回答をくれるのでびっくりしました。今後ともよろしくお願いします。
    サービスを受ける方をお選びください
    法人, 個人・個人事業主
    どのような依頼内容ですか?
    社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
    従業員数をお選びください
    10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
    たま経営総合事務所
    ニューユーザーニューユーザー
    4.9
    (8)
    東京都多摩市

    労働社会保険の手続きは、制度の複雑化に伴い、書類の作成に時間を費やす等、経営者・人事労務担当者の皆さまの大きな負担となっています。 また、年度更新や算定基礎業務は、その基礎となる賃金の定義や保険料の算出について専門的な知識が必要となり、申告額に誤りがあると追徴金や延滞金を徴収されることもあります。 当事務所では、労働社会保険の業務を代行することで、円滑かつ的確に行うだけでなく、経営者・人事労務担当者の皆さまの諸手続にかかる時間や人件費を大幅に削減します。 労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届法改正の多い労働社会保険の諸手続きについて、専門家である社労士が適切に処理することにより、企業の皆様の負担を軽減することができます。また、こうした労働保険、雇用保険、健康保険、厚生年金に関わる業務は電子申請により迅速に適正に処理させていただいております。 また、国の政策として、雇用や人材の能力開発等に関する助成金がございますが、助成金は事業運営の強い味方となり、受給するための要件は助成金ごとに異なる為、活用されていない事業所が多いのも事実です。 こうした助成金についても受給対象となるかといった相談や、煩雑な申請手続を適切に行い、企業の皆様の支援をさせていただいております。 助成金の受給要件として法定帳簿である労働者名簿及び賃金台帳は、必須要件でありますが、記載事項に不備がある場合、罰則の適用もございますのでこれらを適正に行うためのご相談や業務を行っております。

    5

    2018/03

    • ゲストさん
      丁寧に対応していただいております。
      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      東京都新宿区

      代表の田丸カナです。 東京都出身。一部上場イタリア料理チェーンで店舗マネージャーとして、アルバイトの採用から予算の設定、お客様からの苦情処理などに従事する。その後、一念発起して平成18年に社会保険労務士試験に合格。社会保険労務士事務所で顧問先を持ち、社労士業務を身に付けた後、東証一部上場の総合人材サービス会社に入社。すべての派遣労働者の労務手続きをするとともに、個別のトラブルに対応する日々を送る。同時に膨大なデータを集計したり加工することや、システム導入などのITリテラシーを身に付ける。同僚がつけたあだ名は「リベロ」。「労務」部分を補強するため、独立行政法人を顧問先とする人事労務コンサルティング会社に転職をし、4年間労務相談のみに従事し、労働関連法規と民法をひたすら読み、コンサルティングをする日々を過ごす。それぞれの強みを生かして現在に至る。

      5

      2022/08

      • ゲストさん
      • サービス品質 5
      • プロの人柄 5
      当社の顧問として日々の労務と助成金をお願いしています。
      社労士としての経験が豊富なので、安心して仕事を任せられます。 そのため、私は自分のやるべき仕事に集中できています。 気さくで話しやすく親しみやすい方なので、社労士=気難しいという私の勝手なイメージを覆させてくれました。 私の個人的な知り合いも紹介させてもらいました。 あなたの会社の労務によきパートナーになってくれる方だと思います。
      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      東京都千代田区九段南

      Q:助成金に申請するにはどのような要件がありますか? A:以下の要件を満たす必要があります。 ①役員・親族以外に正社員やパートを雇用している ②雇用保険・社会保険に加入している ③半年以内に会社都合の解雇を出していない ④労務違反(残業代未払い等)を犯していない

      Q:自社がどのような助成金が申請できるか分かりません A:今後どのような取り組みをされるか等を打ち合わせで確認させて頂き、どのような助成金が申請でき、いくらを受給できるかご案内させて頂きます。

      その他特長などの紹介

      2018年に創業した東京都千代田区に所在するコンサルティング会社/中小企業診断士事務所です。年商30億未満の中小オーナー企業専門の経営コンサルティング会社です。 約500社にのぼる事業者様のご支援を行っております。 当社HPは以下の通りです。 https://will-links.jp/ ■当社の特徴 ▼Point.1 様々な業界、規模、ステージの支援経験、幅広い支援領域 当社代表は、個人事業主・小規模事業者から大企業、上場企業まで様々な規模の経営支援実績があります。また、当社は創業間もない創業段階から、成長段階にある企業、経営改善や事業再生が必要となる成熟・停滞期まで様々な経営ステージの支援実績を有しています。 このような多様な規模やステージの支援経験があるため、現在のみならず将来的に抱えやすい課題が分かり、先々を見通しながら次のステージを意識した支援ができます。 ▼Point.2 圧倒的な実績と行政からの高い評価 当社は中小企業支援に関する専門的知識や実務経験が一定レベル以上にあるとして、国の認定を受けた「経営革新等支援機関」であり、補助金を中心とした公的な中小企業支援制度も活用しながら支援を行っています。 支援にあたるのは中小企業診断士や経営学修士(MBA)といった高い専門性を持ったコンサルタントになり、これまで数多くの企業様が成長を実現され、中には1年半で約3倍の売上高に拡大された企業様もあります。当社の支援事例は国から高い評価を受け、『認定経営革新等支援機関による中小企業・小規模事業者支援の「優良取組事例集」』にも掲載されています。このように圧倒的な実績と行政からの高い評価を得ており、事業に悩む経営者様から安心と信頼を頂けています。 ▼代表のプロフィール 【代表者略歴】 大手システムインテグレーターにて約8年間勤務し、一貫して法人営業職に従事する。その後、中小企業向けコンサルティング会社へ転職し、営業力強化や資金調達支援、人材活用支援など「ヒト・モノ・カネ」に資する幅広いコンサルティング業務および企業研修講師を多数経験した後、2018年に経営コンサルタントとして独立。 【資格・認定】 経済産業省認定 経営革新等支援機関 経済産業大臣認定 中小企業診断士 経営学修士(MBA) 事業再生アドバイザー M&Aシニアエキスパート ITコーディネータ 事業内容 経営企画支援、経営管理支援、資金調達支援という3つの支援を行っております。 【経営企画支援】 ・事業計画作成(経営革新計画、経営改善計画) ・事業デューデリジェンス ・M&Aアドバイザリー 【経営管理支援】 ・PL改善、資金繰り改善(KPI設定、資金繰り表、予実管理等) ・IT導入、利活用 ・人事制度構築 ・研修等による人材育成 【資金調達支援】 ・財務戦略立案 ・銀行融資取得 ・リファイナンス ・補助金/助成金取得

      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      従業員数をお選びください
      10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 10人未満, 100人以上
      どのような依頼内容ですか?
      助成金申請
      東京都渋谷区

      以下のような相談に、手広く対応します。 ・相続税の申告 ・相続手続き ・相続対策 ・確定申告 ・法人決算 ・受験指導(簿記検定など) 価格は事前にアウトラインをオープンにします。 昔の税理士報酬規程を使うことはいたしません。

      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      東京都西東京市

      事例はお客様の声として掲載しております。 http://www.yamamoto-office.jp/category/1190946.html

      ~お客様に対する5つのお約束~ 1.ご相談には親身に対応します! 2.お客様に必要なことはすべて提案します! 3.税務調査では会社側に立って戦います! 4.経理合理化を推進します! 5.明確な料金を提示します!

      その他特長などの紹介

      西東京市の税理士・社会保険労務士・FP・行政書士。会社の設立から経理・税務・社会保険手続き他給料計算・年金・建設業許可等各種許認可届出などワンストップで中小企業・個人事業者をバックアップしている。

      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      君和田昭一事務所
      ニューユーザーニューユーザー
      茨城県神栖市

      従業員10名から200名規模のお客様が中心となります。

      設備投資、人材採用のタイミングで活用できる助成金を  ご案内し、申請の結果助成金を獲得できた。

      お客様の顕在的なお困りごとだけでなく潜在的なリスクにも対応できるサポートを心掛けております。

      その他特長などの紹介

      税理士事務所を併設している為、多面的な視点でアドバイス、サポートができます。

      サービスを受ける方をお選びください
      法人
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      セトナ綜合事務所
      ニューユーザーニューユーザー
      埼玉県比企郡 吉見町

      相続手続、建設業許可関係手続、社会保険・労働保険関係手続、障害年金、産業廃棄物収集運搬業など

      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      千葉県柏市中新宿

      安藤社会保険労務士・行政書士事務所は社会保険労務士(労働トラブルの予防、 人事労務相談、公的保険手続代行、助成金情報提供&申請)と行政書士 (各種許認可取得&届出)の各専門領域をワンストップでお客様に提供できる タイムリー&スピーディーな対応をスタイルとしています。 「こんなこと誰に聞けばいいの?」とお困りの際は、 是非!安藤社会保険労務士・行政書士事務所へご連絡ください。 お待ちしております!! ■業務内容 プロフェッショナルアドバイス コンサルティング アウトソーシング 各種許認可の取得 〒277-0066 千葉県柏市中新宿3-7-1 レジデンス柏508 TEL:04-7126-0697 FAX:04-7126-0698 詳しくはこちらhttp://ando-office.jp/

      サービスを受ける方をお選びください
      法人, 個人・個人事業主
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 助成金申請, 年金申請, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満, 50人-100人未満, 100人以上
      神奈川県横浜市 中区

      採用支援、人事評価、賃金制度導入支援。 経理記帳代行・給与計算代行。 バックオフィスの業務効率化支援。 「日々の業務に追われて労務管理が後回しになっている」 「残業代計算が正しくできているかわからない」 「働き方改革と言われても、どこから進めて良いかわからない」 など、ちょっとしたことでも気軽に相談できるパートナーとして、サポートいたします。 お気軽にお問い合わせください。 045-550-5767 info@ksrfp.com

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      法人
      どのような依頼内容ですか?
      社会保険手続き, 給与計算, 労務相談, 就業規則作成, その他
      従業員数をお選びください
      10人未満, 10人-20人未満, 20人-50人未満
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      社会保険労務士の口コミ(評判)


      4.5

      2023/06

      • 非公開さん
      • 40代
      • 大阪府
      • サービス品質 4
      • プロの人柄 5

      このプロに決めた理由を教えてください

      レスポンスが早く、提案内容も分かりやすく、高い専門知識をお待ちと思い、依頼することにいたしました。

      プロの人柄がわかる出来事があれば教えてください

      話しやすい雰囲気があるので、分からないことがあった時は質問がしやすいと感じています。

      5

      2023/03

      • ちよぴぃさん
      • 40代
      • 愛知県
      • サービス品質 5
      • プロの人柄 5
      • 金額 1,440,000

      このプロに決めた理由を教えてください

      今まで会った士業の先生は固い感じで質問もしにくかったけど、この先生はとても物腰が柔らかくて話しやすく、こちらの話もしっかり聞いた上で色々な提案をしてくれたこと、経験が豊富で知識が豊かなところです。

      このプロのおすすめポイントを教えてください

      話が上手で説明がとても分かりやすい。雰囲気が穏やかで話しやすい。

      5

      2023/05

      • 卯月 玲子さん
      • 30代
      • 神奈川県
      • サービス品質 5
      • プロの人柄 5

      このプロのおすすめポイントを教えてください

      とにかく人当たりが柔らかく話し易いです。分からない事や難しい事でも分かりやすく説明してくれます。社労士さんの専門外の事もよく相談してしまうんですが、一緒になって考えてくださったり調べてくれるので助かります。

      このプロに決めた理由を教えてください

      レスポンスの速さと誠実さが決め手でした。就業規則のメンテナンス契約も魅力的でした。

      プロの人柄がわかる出来事があれば教えてください

      創業当初は不安な事や分からないことがあると土日や夜でも連絡してしまっていたのですが、その都度対応して下さりとても助かりました。「最初は皆さん分からない事だらけで不安でしょうから、極力対応しています。」と仰っていたのが印象的でした。

      サービス内容はいかがでしたか?具体的によかった点があれば教えてください

      手続きや質問への答えなどレスポンスが早いです。就業規則のメンテナンス契約は安心感がありとても助かっています。総合的にとても満足しております。

      このプロに改善してほしいところを教えてください

      特にありません。
      その他のご意見・ご感想
      今後とも長くお付き合いしたい社労士の先生です。

      5

      2023/03

      • 長谷川さん
      • 40代
      • 東京都
      • サービス品質 5
      • プロの人柄 5
      • 金額 50,000

      このプロに決めた理由を教えてください

      コロナ禍から増加したテレワークについての相談をしました。 お伺いする日程の打ち合わせをする際にもテレワークについてのとらえ方を私自身が分かっていなかったことを丁寧にフォローしてくださったので即決しました。

      プロの人柄がわかる出来事があれば教えてください

      テレワークという言葉は知っていても私の理解が誤っていたことも例を挙げて教えていただきました。 私をふくめ、大半の人が勘違いしている「テレワーク」がしっかり理解出来て嬉しかったです。

      サービス内容はいかがでしたか?具体的によかった点があれば教えてください

      テレワークを行うのにあたり、勤務状況の把握や従業員が勤務時間を公私混同していないかなどの心配な点をあらかじめ事例を準備していただいたことに感服しました。

      4.5

      2023/07

      • かねこさん
      • 40代
      • 東京都
      • サービス品質 5
      • プロの人柄 5

      このプロのおすすめポイントを教えてください

      話しやすいです!

      このプロに決めた理由を教えてください

      他の方の話になりますが、依頼後に来たメッセージに折り返しをしても返信がなかった事があったので実はあまりゼヒトモに良いイメージがありませんでした。しかし、この方は依頼をした後の返信がだれよりも早く、またメッセージを入れてもすぐ返事をくださるので「ちゃんとこちらのメッセージを確認してくれているんだ」と最初から印象が良かったです。また他の方の口コミにもあるように、とても話しやすくて色々と相談してしまいました。全く分からない事も分かりやすく説明していただけるので安心感がありました。

      プロの人柄がわかる出来事があれば教えてください

      話しやすい方なのでつい自分の話が長くなってしまうのですが、最後までちゃんと聞いてくださいました。

      サービス内容はいかがでしたか?具体的によかった点があれば教えてください

      丁寧に流れを教えてくださるので、最初の作業もスムーズに進められます。就業規則の作成もただ作って終わりではなく、その後のメンテナンス作業も見ていただけるので良いと思います。

      このプロに改善してほしいところを教えてください

      改善するところは思いつきませんでした。
      その他のご意見・ご感想
      相談しやすい方に出会えて良かったです。

      社会保険労務士の人気の依頼とプロからの提案

      依頼の詳細

      サービスを受ける方をお選びください:
      個人・個人事業主
      業種をお答えください:
      医療・福祉

      吉川社会保険労務士事務所と申します。 業務は、社会保険・労働保険の届出の提出代行、給与計算、労務顧問、就業規則作成などを幅広く取り扱っております。 また、元SEの強みを生かし、クラウドツールを使用した、HR業務の効率化のサポートをさせていただきます。 吉川社会保険労務士事務所  川崎市川崎区新川通11−12  https://yoshikawa-sr.com/  Mail:contact@yoshikawa-sr.com  TEL :070-8423-1572  LINE:@704dvenw  ChatworkID:yoshikawa-sr

      お客様、はじめまして!このたびはご相談いただきありがとうございます、社労士(社会保険労務士)の吉川社会保険労務士事務所です。ご相談について、詳しい内容をご連絡ください。いただいた情報を元に、お見積もりをお送りします。ご不明な点がございましたら、遠慮なくご質問ください。 ホームページに報酬表がございますので、ご参考になさってください。 ご訪問の他、メール、チャット、WEB面談など、御社のご都合の良い方法でお話をお伺いできればと思います。  川崎市川崎区新川通11−12  Mail:  TEL :電話番号  LINE:@704dvenw  ChatworkID:yoshikawa-sr

      依頼の詳細

      サービスを受ける方をお選びください:
      法人
      業種をお答えください:
      サービス

      起業したてで何もわからない… 従業員が増えてきて事務作業や管理に困っている… 給与計算や手続きの仕方を教えてほしい… このような悩み、すべてお任せください。 給与計算、社会保険の手続きをメインに代行します。 また事業所内で給与計算や社会保険の手続きを運用する場合でしたら そのサポートや勉強会も実施いたします。 ご納得いただけるお値段とサービスを約束します。

      お客様はじめまして。 つなぐ社会保険労務士事務所の赤穂知世(あかほともよ)と申します。 まずは具体的なお客様のご要望等を伺った上で見積りを提示させていただきたく存じます。 流れとしましては、 ①お打合せの日程調整 ②ご要望伺いのカウンセリング(無料) ③見積りのご案内 ④ご契約 となります。 些細な事でもお気軽にご相談ください。 お忙しい中で恐縮ですが、 ご返信お待ちしております。 【連絡先】 TEL:電話番号

      依頼の詳細

      サービスを受ける方をお選びください:
      個人・個人事業主
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      建設・工事・不動産

      2018年に創業した東京都千代田区に所在するコンサルティング会社/中小企業診断士事務所です。年商30億未満の中小オーナー企業専門の経営コンサルティング会社です。 約500社にのぼる事業者様のご支援を行っております。 当社HPは以下の通りです。 https://will-links.jp/ ■当社の特徴 ▼Point.1 様々な業界、規模、ステージの支援経験、幅広い支援領域 当社代表は、個人事業主・小規模事業者から大企業、上場企業まで様々な規模の経営支援実績があります。また、当社は創業間もない創業段階から、成長段階にある企業、経営改善や事業再生が必要となる成熟・停滞期まで様々な経営ステージの支援実績を有しています。 このような多様な規模やステージの支援経験があるため、現在のみならず将来的に抱えやすい課題が分かり、先々を見通しながら次のステージを意識した支援ができます。 ▼Point.2 圧倒的な実績と行政からの高い評価 当社は中小企業支援に関する専門的知識や実務経験が一定レベル以上にあるとして、国の認定を受けた「経営革新等支援機関」であり、補助金を中心とした公的な中小企業支援制度も活用しながら支援を行っています。 支援にあたるのは中小企業診断士や経営学修士(MBA)といった高い専門性を持ったコンサルタントになり、これまで数多くの企業様が成長を実現され、中には1年半で約3倍の売上高に拡大された企業様もあります。当社の支援事例は国から高い評価を受け、『認定経営革新等支援機関による中小企業・小規模事業者支援の「優良取組事例集」』にも掲載されています。このように圧倒的な実績と行政からの高い評価を得ており、事業に悩む経営者様から安心と信頼を頂けています。 ▼代表のプロフィール 【代表者略歴】 大手システムインテグレーターにて約8年間勤務し、一貫して法人営業職に従事する。その後、中小企業向けコンサルティング会社へ転職し、営業力強化や資金調達支援、人材活用支援など「ヒト・モノ・カネ」に資する幅広いコンサルティング業務および企業研修講師を多数経験した後、2018年に経営コンサルタントとして独立。 【資格・認定】 経済産業省認定 経営革新等支援機関 経済産業大臣認定 中小企業診断士 経営学修士(MBA) 事業再生アドバイザー M&Aシニアエキスパート ITコーディネータ 事業内容 経営企画支援、経営管理支援、資金調達支援という3つの支援を行っております。 【経営企画支援】 ・事業計画作成(経営革新計画、経営改善計画) ・事業デューデリジェンス ・M&Aアドバイザリー 【経営管理支援】 ・PL改善、資金繰り改善(KPI設定、資金繰り表、予実管理等) ・IT導入、利活用 ・人事制度構築 ・研修等による人材育成 【資金調達支援】 ・財務戦略立案 ・銀行融資取得 ・リファイナンス ・補助金/助成金取得

      お客様はじめまして。 株式会社ウィルリンクス/ウィルリンクス中小企業診断士事務所の山田盛史と申します。 弊社は認定支援機関の認定も受けており補助金支援、事業計画作成、融資支援等を行っております。 認定支援機関は経産省・財務省から中小企業支援に関する専門的知識や実務経験を有していると認められ、国から認定を受けております。 これまで、個人事業の方から上場企業まで累計500社を越える事業者様のご支援を行って参りました。 当社の会社概要および支援実績の資料をお送りいたします。(以下のURLより閲覧頂けます) まずは具体的なお客様のご要望等を伺った上で見積りを提示させていただきたく存じます。 流れとしましては、 ①お打合せの日程調整 ②お打ち合わせ ③見積りのご案内 ④ご契約 となります。 些細な事でもお気軽にご相談ください。 お忙しい中で恐縮ですが、 ご返信お待ちしております。 【打ち合わせのご依頼について】 以下のURLから候補日を入力頂けましたらご返信させて頂きます。ゼヒトモのメッセージからご返信頂く形でも問題ありません。 【連絡先】 Tel:電話番号 e-mail: よろしくお願いいたします。

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