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現役アスリートの傍ら、トレーナーとして これまで200名以上をサポート。 現在は現役アスリート生活29年、トレーナー歴18年の経験を活かし、 体操選手独特の身体の使い方を用いた ストレッチやトレーニングなどのボディメイク術を グループ・パーソナルレッスンで教えている。 MAIL：kouichishimada501@gmail.com パーソナルレッスンのご要望やご相談は メールからお気軽にどうぞ！！ HP：https://owl-bodymake.jimdosite.com/ ホームページでは最新のグループレッスンの日程を 掲載しています。 みんなでワイワイ楽しみながら体を動かしたい方は グループレッスンへどうぞ！ （木曜日or金曜日の午前12時～と午後7時半～開催中！） Instagam：https://www.instagram.com/kouichi.shimada.507/?hl=ja インスタでは毎日バク宙に挑戦中！！ 果たして今日は着地が止まるのか？！ 是非チェックしてみてください！！ Twitter：https://twitter.com/ShimadaKouichi ツイッターでは不定期でトレーニングやストレッチの様子の動画や 普段ちょっと感じたことを発信中！！ もしかしたら素の部分が一番出ているかも？！
上場企業の決裁者をベンチャー企業へつなぐサポートです。 新規で営業開拓を行っても、一生たどり着かない決済者へ独自のネットワークでご紹介を行います。 また元金融機関のトップもコンサルタントとして在籍しているので、難しい資金調達なども得意としております。
人事労務業務の改善をしたいけれど、どこに必要なデータがあって、誰がなにをしているか把握できていないのですが、大丈夫でしょうか。
ご安心ください。従業員のみなさまへの丁寧なヒアリングによって、関係性を崩すことなく状況を把握します。人事労務に必要な情報についても、監督官庁から取り寄せたり、社内にある書類から作成することが可能です。 これらの後に、お客様のご希望をもとに最適な人事労務管理システムを導入します。システムを導入することで人事労務管理の作業数が減ったところに、誰がどの作業をするのかといった業務改善をおこなうことで、人事労務管理業務の生産性の向上を図ることができます。 業務改善によって生じた人員は、他の業務に従事させることができます。
従業員数が30名を超える辺りの企業様が、従業員数が増えたことによる管理部門の人件費の増加に悩み、ご相談いだくことが多いです。 スタートアップのお客様も、当初から利用料無料の勤怠管理システムをご案内することで、企業の成長時に慌てることがありません。
会社概要 医療品販売 従業員数 約270名 拠点数１８箇所 悩み課題 ・人事データがなく部門によるコスト管理や時間管理ができない… ・従業員からの問い合わせ窓口がなく、現場責任者に口頭連絡のため疲弊していた… ・給与計算をエクセルでおこなうなどデジタル化が遅れていて生産性が低い… ・労働保険の成立について労働局から指摘があった… 改善方法 社内に正しい労務管理データがなかったため、社内にある履歴書や官公署から取り寄せるなどして正しくデータを作成！ WEB上での従業員からの問い合わせ窓口を設置！ たとえば、「結婚して名前が変わります」といった連絡に対して、労務担当者が直接対応できるようにすることで現場責任者の負荷を軽減し、従業員満足度も向上！ 電卓とエクセルと手書きで行われていた事務作業をすべてデジタル化！ 給与計算システムを導入し、紙で配布していた給与明細をWEB化するなどし、業務量を削減！ 労働局から指摘の入っていたものに対しても、適法に対応するとともに、今後、是正指導が入らないように労使協定や就業規則の整備などを完了する。 固定残業代を導入！（就業規則の変更、労働者への説明、変更後の労働条件の通知書の作成、給与計算システム、勤怠システムの設定も併せておこなった）
社名は「想いのままに」という意味が込められています。お客様の想いのままの組織にすることを理念としております。ぜひ、みなさまの想いをお聞かせください。
その他特長などの紹介
法律一辺倒のご案内をするのではなく、社労士歴１５年の経験豊富な社会保険労務士が、その時の社会情勢に合わせた最適な人事労務管理をご案内します。現状が、適法になっていないかもしれない状況であったとしても、一緒に解決しますので、ぜひご相談ください。
Q：対応範囲は本当に全国ですか？ A：全国対応しております。 当事務所は、チャット・オンライン面談・データでの資料のやり取りを行うことで、全国に対応できる環境を用意しております。 近場に相続に強い税理士がいないことはよくあります。そのような場合には、当事務所へご連絡ください。
Q：料金はいくらですか？ 生前対策は継続的な顧問契約を前提としています。 これは他の事務所にはあまりない特殊な形態です。 ①相続シミュレーション 11万円～（税込） ※財産規模により料金が異なります。 ②相続対策顧問 1万1,000円～/月（税込） ※定期面談回数・財産規模により料金が異なります。
相続を意識されたすべての方がお客様層です。 例えば、以下のような方がいらっしゃいます。 ①ご自身の相続が気になり始めた方 ②ご両親の相続が気になる方 ③大切な配偶者を亡くされた方
お父様を亡くされて相続税申告から関与したお客様がいらっしゃいました。 お父様は元会社経営者で相続財産が多く、残されたお母様も多くの財産を有されていました。 シンプルに相続してしまうと、お母様の相続（二次相続といいます）の時に、大変な相続税が取られてします状況でした。 そこで、二次相続を踏まえた相続財産の分割方法・保険や不動産を活用した相続対策など幅広く提案しました。 非常に複雑な内容となったため、１つ１つ方法を説明し、ご意向の変化にも申告期限まで時間の許す限り対応し、最終的にご納得のいく相続対策方法を提案しました。 相続対策には、相続税以外にも相続に関連する様々な手続きを勘案して検討する必要があります。 お客様の幸せを実現するために、私が提供できるものはすべて提供しています。 ※守秘義務がありますので詳細は伏せています。ご容赦ください。
お客様が幸せとなるように心がけています。
その他特長などの紹介
◆ここが選ばれる！森大輔税理士事務所の特長◆ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 個人で400件超！相続税申告の豊富な実績 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 相続税の申告には、非常に専門性が高く、豊富な経験が必要とされます。 しかし、一般的な税理士は、年に数件、多くても10件程度しか相続税申告を担当しません。 一方、当事務所代表税理士の森は、独立開業前に相続の専門家として400件以上の相続税申告を担当し、高い専門性を構築してまいりました。 お客様が安心して相続税申告を完了できるよう、当事務所ではすべての相続案件に代表税理士である森が関与することをお約束します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 来所不要で、高品質なサービスをご提供 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当事務所では、相続のDX化に積極的に取り組んでおり、各種ITツールを利用することで相談から解決まで一度も来所いただかずに済むよう、業務構築をしております。 お住まいの場所を問わず、高品質なサービスをご提供いたしますので、遠方の方も安心してご相談ください。 ▼使用するITツールの例 面談：オンライン面談（Googlemeet） 資料：データアップロード（GoogleDrive） 連絡：チャット（LINE） ※もちろん、電話・郵送・メールでの対応も可能です。 また、成果物は全てデータでお渡しするため、お手元に分厚い現物を保管し続けるコストも排除することができます。 ※ご相談方法は、原則的に来所またはオンライン相談とさせていただきます。他の相談方法（面談・電話・出張など）をご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 二次相続対策・相続顧問にも対応 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 相続税はスポット案件として取り扱う事務所がほとんどですが、当事務所では、最大限の相続対策が実現するように継続顧問も行っております。 例えば、亡くなられた方に生存している配偶者がいらっしゃる場合は、二次相続の対策も必要となります。 「二次相続対策シミュレーション」では、二次相続税の試算や保険・不動産・贈与を活用した相続対策のご提案が可能です。 また、当事務所では、税理士業界でも珍しい「相続対策顧問契約」も承っております。 お客様の状況や心境の変化があった際も、当事務所は気軽に相談できるパートナーとして寄り添い続けます。 ◆当事務所が大切にする、3つの想い◆ ＜①相続のパートナーとなること＞ 税理士は申告業務のみ行うのではなく、相続のパートナーとして関与することが重要です。 単なる申告代行者ではなく、パートナーとして関与することで、皆様が安心して納得感のある相続を実現できると信じております。 ＜②心に寄り添うカウンセリングをすること＞ 「心」とは、相続に関係する皆様のお気持ちや納得感と考えています。 そのため、カウンセリングの手法を大事とし、心に寄り添った安心感のあるご対応を心がけております。 ＜③人生のパートナーとなること＞ 通常、税理士の関与は相続税申告の１回限りで終了することが多いものですが、相続のお悩みはその後も続いていきます。 当事務所では、将来に備えた二次相続の相続税対策シュミレーションや、相続対策の顧問契約などのコンサルティングにも注力しておりますので、継続的な相続税対策・相談をされたい方も、一度ご相談ください。 相続税の申告・納付期限はわずか10カ月と短く、期限に遅れると、相続税を軽減できる控除や特例制度が活用できなかったり、加算税や延滞税などのペナルティが科せられるリスクがあります。 相続税申告の依頼先をお探しでしたら、ご遠慮なく当事務所までお問合せください。
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弊所のサービス 弊事務所は、会計・税務アドバイザリーを軸に、これまで様々な業種へ携わってきた知見を活かし、お客様に最適なソリューションを提供します。また、すべてのサービスについて、英語対応が可能です。 サービス概要 M&Aアドバイザリー 企業（事業）のM&Aの仲介、買収スキーム/ストラクチャーの検討、各種買収時調査（デューデリジェンス）、法的手続等の実行について、サポートします。また、買収後における各種統合プロセス（PMI）において、当初計画したM&A後の統合効果を最大化するためのサポートを行います。 M&A戦略立案・ストラクチャリング・実行支援 財務モデリング・企業価値評価（バリュエーション） 買収時調査（デュー・デリジェンス） 買収後統合プロセス（PMI） 事業承継 会計/税務コンサルティング 会計基準に準拠した適切な帳簿作成はもとより、節税を意識した帳簿作成を行うことで、将来の各種調査（税務調査・会計監査等）に対応できる体制づくりを支援します。 財務経理体制構築/改善 内部統制構築支援 会計監査対応支援 経営コンサルティング 長きにわたり低迷してきた日本経済に対して、昨今の新型コロナウィルスの感染拡大が追い打ちをかける形となり、日本企業はかつてないほど経営課題が山積みとなっています。冷静に経営課題を洗い出すとともに、スピード感を持って解決していくことで、企業価値の最大化に貢献いたします。決算関連データやインタビューに基づく簡易経営診断から、各種管理体制構築サポートまで、経営管理における課題解決をサポートいたします。 簡易経営診断 事業計画策定・実行支援 経営管理体制構築・強化 事業再生支援 資金調達支援 詳細はこちら https://jplus-partners.com/service-overview/
資金繰りは経営者にとって、「生きるか死ぬかの生命線」です。 融資を断られることも致命的ならば、融資希望額を減額されることも致命的なのです。 それなのに、融資に関する正しい情報はあまり知られていません。 そして、ちょっとした落とし穴に気付いて対策を練っていれば、 しっかりと融資が下りたというケースは少なくないのです。 だからこそ、絶対に納得いく結果になるよう、全面的に支援したい。 そう思って、融資のお悩み相談から、申請書類の作成代行までをトータルサポートする融資コンサルティング会社を立ち上げました。 【料金について】 当社の料金プランはひとつだけです。 融資決定額の5％となっており、それ以外は一切必要ございません。 偽りなしの完全成功報酬です。 もちろん、着手金なしの完全成功報酬ですので、融資が下りなければ料金は一切頂きません。 お客様のリスクはゼロです。 もちろん何度でも相談、コンサルティング、事業計画その他書類作成もすべて無料となっております。 詳細はこちら：https://yuushi-subete.com/
はじめまして。 NEXT STRING LLC. の代表、 女性コーチ、コンサル、セラピストをサポートをしている プロデュースコーチのNOBUです。 《想い》 人生を輝かせる方法は、自分がしたいことをやること。 これ以上はないし、これ以下もない。 あなたが、輝くことこそが日本の未来を輝かせる。 どれだけ幸せが増えるのか。やりたいことは全部やろう！！！
スタートアップ（創業当初）の企業から、10人、50人、100人、500人、1000人など、さまざまな規模の企業様にご支援を行っております。 それぞれのステージに合わせてご提案し、末永くサポートいたします！
①遠隔医療サービス40名 ＜労務顧問、給与計算、社会保険手続き＞ 上記メニューとあわせて、IPOに向けた人事労務体制構築を対応いたしました。 月例の給与計算・社会保険手続き対応内容 ・異動情報（入退社・氏名住所変更等）Excelシートご提供 ・内容に不足がないか確認（あれば入力をご依頼） ・書類での手続き書類を作成、捺印依頼 ・電子申請できるものは電子申請で実施 －－－－－ ②ITソリューション400名 ＜労務顧問＞ 月1回の定例のお打合せをベースとした情報提供や、法改正に対応した就業規則の整備を実施いたしました。 －－－－－ ③WEB開発10名 ＜社会保険事業所新規適用手続き＞ ※スポット 会社設立に伴う社会保険事業所新規適用手続きのご依頼をお受けしました。 実際の対応内容 ・WEB会議システムでの打ち合わせとヒアリングを実施 ・必要事項・書類のご提供を経て手続きを行い、公文書を納品 －－－－－ ④アプリ開発200名 ＜給与計算、社会保険手続き＞ 毎月の給与計算と合わせて、社会保険手続きを対応いたしました。 月例の給与計算・社会保険手続き対応内容 ・異動情報（入退社・氏名住所変更等）をSmartHRで確認 ・内容に不足がないか確認（あれば入力をご依頼） ・進捗状況、確認事項等をスプレッドシートで共有・確認 ・書類での手続き書類を作成、押印依頼 ・電子申請できるものは電子申請で実施 －－－－－ ⑤出版業160名 ＜社会保険手続き＞ 給与計算は他社へ委託されているということで、社会保険手続きのみ対応いたしました。 月例の社会保険手続き対応内容 ・異動情報（入退社・氏名住所変更等）をスプレッドシートで共有 ・freeeで基本情報を確認 ・確認事項等をスプレッドシートやslackにて共有・確認 ・書類での手続き書類を作成、押印依頼 ・電子申請できるものは電子申請で実施 ・保険証や離職票などはご本人へ直接郵送 －－－－－
1⃣社会保険労務士という専門家である以上、法令に違反するような回答はいたしません。 まずは、原則として法令に則った回答をいたします。 2⃣ただし、杓子定規な回答はいたしません。実際運用を踏まえ、各種労務リスクをご説明し、提案いたします。 あるべき姿を抑えつつ、まずは、どういう方法をとるのが良いのか、落としどころを一緒に探っていきます。 3⃣見解の分かれるような事案については、複数のメンバーで意見をすり合わせたうえで回答いたします。 契約スタートとなりましたら、担当窓口を1人アサインいたします。 そして、さらに上長もアサインし、2名体制で担当します。 普段のちょっとした相談は担当窓口へ。込み入った問題については、担当窓口が上長とも確認したうえで回答します。 さらに、難易度の高い見解が分かれそうな複雑な事案については、その２名だけでなく、様々な業種・規模を経験している他の社会保険労務士やスタッフとも協議いたします。 その上で、あすらん社会保険労務士法人として、メリット・デメリット、リスクをお伝えしつつ、取りうる選択肢をご提案いたします。
その他特長などの紹介
社会保険（健康保険・厚生年金保険）、労働保険（雇用保険、労災保険）の手続きをトータルサポートいたします。 社会保険手続きは、発生の都度対応が必要となるため、どうしても時間をとられてしまうものです。 アウトソーシングしていただくことでこれまで費やしていた時間を大幅に削減し、本業に専念していただけます。 また、提出代行業務に加え、各種届出事務について、お客様に最適な業務フローをご提案いたします。 人事管理システム活用経験のある者が担当いたしますので、活用に関するご相談もお任せください。 ■業務サポート範囲 ＜基本メニュー＞ 労働保険・社会保険の資格取得届、資格喪失届の作成 労働保険・社会保険の各種給付の申請・請求書の作成 労働保険・社会保険の被保険者に関するその他届出の作成 雇用保険離職証明書の作成 雇用保険賃金証明書等の作成 月額変更届の作成・届出 賞与支払届の作成・届出 第3種特別加入手続（海外派遣者の特別加入手続） 年金事務所、健康保険組合、ハローワーク、労働基準監督署などへの届出 ＜オプション＞ 雇用保険離職票の個別配送（退職社員の自宅への送付） 算定基礎届の作成・届出（年1回7月） 労働保険料年度更新手続き（年1回7月） 詳細はこちら https://athrun.co.jp/social-insurance-procedures/
主な事業内容は次の通りです。 顧問 ・個人顧問、法人顧問 単品 ・創業融資 ・補助金 ・バックオフィス改善支援 プラウドアップが選ばれる3つの理由 ・安い クラウド会計をはじめとした最新のクラウドサービスを利用することで、月額１万円、決算料０円から確定申告を含むサービス提供（顧問契約）が可能です。 ・早い、簡単 お客様の作業は、「毎月の領収書・請求書を郵送、もしくは共有設定するクラウドストレージにデータ保存頂くだけ」。月次試算表を最短で1日(平均3日)で提供することができます。 ・豊富なサービスライン 当事務所は、中小、ベンチャー支援を専門分野とした税理士・公認会計士が運営しています。資金調達支援、バックオフィス支援など、幅広い経営課題に対応可能です。 ・便利完全オンライン対応可 面談から経理の代行、申告納税まで、すべてオンラインで対応可能です。テレワークの導入企業様、直接お会いするのが困難な地域の企業様も柔軟に対応可能です。
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収益不動産を購入して運用しているが、 法令点検や維持保全の依頼先が分からない。 A.管理会社に全て任せるかリーシングを不動産会社等が代行し法令点検や修繕計画はオーナー自らで行う方法が御座います。 チームビーエムのコンサルサービスは後者の最適化を図りコストを抑えたビル経営をサポート致します。
個人事業主が大型物件を対応出来るの？ A.チームビーエムは2023年3月現在24名の個人事業主と2社の中小企業の総勢37名で形成されております。プロジェクト型を徹底しておりますので、適材適所のプロフェッショナルネットワークを柔軟に組成出来る為、ビルや建物の経営形態に適切な適正価格でのプランニングが可能です。
コンサルティングサービスの顧客層はとても柔軟です。オーナー＋チームビーエムのプロジェクトチームやビル管理会社＋チームビーエムのプロジェクトチームなど業務提携契約や請負契約にNDAを交え情報セキュアを徹底する事により柔軟な対応をさせて頂いております。
マンション(複合施設)の防火設備・建築設備点検を消防点検と同日に行う事により当グループの通常価格よりお値段を下げる事が出来、更にはお客様のご担当者の負担と時間を削減する事に成功し喜んで頂く事が出来ました。
お客様の建物は大切な資産です。その資産を維持管理する為には法令で定められた点検検査を実施し早期改修により建物の負担を減らしてあげる事によってライフサイクルコストの削減や経年劣化抑制を行う事が可能です。テレワーク化が進みオフィスの都市部集中が若干解消されつ有る現在でも、やはり建物が密集したエリアでのビル老朽化は進んでおり、解体困難な建築物や電気火災がいつ起きても不思議ではない設備状態で利用されておる物も多く御座います。その様な建物では計画的工事資産の維持管理計画をマイルストーン化し適正で適切なバランスでの保守計画が必須です。 チームビーエムでは代表の宮本がファシリティマネジメントの知識を有し建築業界での長年の経験から建築物はどの様な痛み方をするのか？を把握しており更には防災や消防の知識を有する事によって総合的な建物防災や建築設備維持管理を提供する事が可能です。
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チームビーエムメンバーは建物のプロ集団です。 建築士、建築設備検査員、給排水設備、電気、消防設備点検資格者、消防設備士 等の資格を全員が必ず2-3保有しており現場経験も豊富です。 総合的に検査点検した建物を出来る限り長期間良い状況に保つ【建物の総合クリニック】です。
・人材が育たない 企業様の人材育成方針をお伺いし、方針に沿った育成支援をいたします。プロジェクトを立ち上げることでのメ ンバーの集中育成、階層別研修の導入など、最適な方法をご用意しご提案いたします。 ・離職が多い 真の離職原因はなにか？弊社で追求のお手伝いをさせていだきます。離職を未然に防ぐ改善案のご提案はもちろん、離職者の復職制度の設計などもご提案いたします。 ・評価や給与の制度がない パッケージを取り入れるのではなく、企業様に合わせた完全カスタマイズ型で制度設計いたします。多くの業界・業種の企業様のご支援実績を活かし、豊富なノウハウから企業様、そして働く社員様にとって最適なご提案をいたします。 ・事故やトラブルが多い コンプライアンス、リスク管理マニュアル、研修、現場オペレーションの再構築など、実態に合わせた様々な対策をご提案いたします。 ・売り上げが上がらない 現場管理者の基礎会計知識の習得、日々の売上管理の仕組みづくり、立地・店舗視認性の改善など、総合的にご支援いたします。
・店舗経営者さま ・複数店舗経営または店舗展開を希望する経営者さま ・企業の人事、教育担当者さま
【新評価制度の構築＆幹部候補社員の育成】 ★お客様のご課題 評価に対して現場不満が高く、従業員の定着率が安定しない ★事例概要 ①現場社員巻き込み型のプロジェクト発足 将来を期待する現場社員を中心とするメンバー構成を提案し、プロジェクトを発足いたしま した。 ②誰でもわかる評価項目の設定 明確な目標設定ができる評価制度とするため、定量（率）の評価項目について弊社ノウハウ を活かし新設いたしました。 また、業務の評価項目についても現場調査を行い、新人業務からベテラン業務までのすべて を反映いたしました。 ③経営上のバランス調整 新制度以降に向けたシミュレーションを重ね、昇給、昇格の予測値を算出し、それに伴う給 与制度について金額幅の調整を実施いたしました。 ★事例成果 ①社員それぞれが目標を持てる評価制度の開始 評価制度の全容を全社員に制度マニュアルとして公開したことで、「どこまで頑張れ ばいいのか？」を社員それぞれが明確に設定することが可能となりました。様々な働 き方の受容が求められる中で、管理職を目指す社員、現場のスペシャリストを目指す 社員それぞれが、自分に合う目標設定をすることができます。 ②日々の職場内での会話、面談の質の向上 評価項目を具体的な現場業務から設定したことで、現場社員が日々自身の成果の把握 をできるようになりました。部下の目標管理をする店長等の管理職も、部下個々の目 標を理解することで、日々の業務中の会話、また目標を軸にした面談を実施できるよ うになり、トータル的な職場内でのコミュニケーションの質向上を果たしました。 さらに、コミュニケーションがより求められる環境に変化したことで、管理者の部下 育成に対する意識の変化が生まれ、管理者自身の成長意欲の促進に繋がりました。 ③プロジェクトメンバーの幹部昇進、成長の実感 プロジェクトメンバーに対し、コンサルタントから課題を与え、またプロジェクト内 でメンバー育成を軸におくコーチング主体のコミュニケーション、ときには必要知識 のティーチングを織り交ぜていくことで、メンバーの主体性向上、スキルアップを実 現し、店長昇格、マネージャー昇格を果たしました。 【カスタマイズ型 階層別研修】 ★お客様のご課題 人材育成の仕組みがなく、現場から成長機会がないと声が上がる。 ★事例概要 ①オリジナルカリキュラムの作成 社長、現場を束ねる部長クラスの方と複数回の打ち合わせを実施し、理念浸透、コ ーチング、ロジカルシンキングなどニーズに併せたコンテンツを用意し、また内容 を業種に合わせカスタマイズして用意いたしました。 ②店舗間交流〜社内人脈の広がり〜 社内研修のため参加者は皆、社内の人間ですが店舗が異なると交流も多くありませ ん。研修機会を活かし、社内の関係性向上についても弊社コンサルタントを中心と して研修内で機会を設け、研修外での交流を促進いたしました。 ③個別の相談対応 年間通して社員様と弊社コンサルタントとの交流が生じるため、関係性も高まり、 研修後の個別相談、活発に実施いたしました。 ★事例成果 ①会社が求めるマインド、スキルを社員へ提供 「こんな社員に成長してほしい」と掲げつつも、そのための機会を提供できずにい ましたが、豊富な店舗支援実績と現場経験を併せ持つ弊社コンサルタントを活用い ただくことで、スピーディーに企画、実行に至りました。 ②社員の学習意欲の充足→さらなる意欲へ発展 求める知識が得られれば、満足度が上がり、モチベーション向上のきっかけになり ます。また求めずとも新たな知識を得ると、日々の仕事の気づきのチャンスが広が ります。研修に参加された社員の皆さんの意欲を会社、管理者一体となって丁寧に 受け取り、それぞれの「更にどうしたい」を引き出していくことができました。 ③知識の定着まで反復学習が可能→翌年以降の継続実施 自社オリジナルですので、会社の都合でスケジュール設定が可能です。要望の多い 内容を翌年も継続や、テーマの見直しを図るなど企業様のご要望に対応いたしま す。また同内容を継続的に実施することで、１テーマに対する知識の定着量が増 え、知識の深化、さらなる行動の具体化を促進できます。 【経営者目線を持った店長育成】 ★お客様のご課題 店長と経営陣のギャップが多い。店長がプレイヤーになっている。 ★事例概要 ①黒字化計画〜PLの読める店長に育て上げる〜 基礎会計の教育を行い、店長とともにPL分解、分析を実施。毎月、報告書を元に原 価、人件費、その他変動費の管理、予測立てから、KPI、KAIの設定、実行管理まで クライアントの業種に合わせて徹底的に行いました。（〜現在） ②プロ店長への成長 弊社の考える利益のピラミッドをベースに、安全、防犯管理から採用定着、教育、 CS、利益まであらゆるテーマ研修を継続的に実施しています。 ③エース店長のモデリング→横展開 できる店長のマインド、技術を構造分解し、社内の店長（現在、未来）が習得する べき理想として横展開を測りました。 ★事例成果 ①会社目線の高い視座で働く店長に成長 経営者の求める店長の使命・役割や利益の考え方を理解し、また会計やマーケティ ングを基礎から学んで頂くことで、実践的な知識を得ることができました。 また営業会議型の研修を毎月実施することで、得た知識の反復活用により自らの マネジメント能力として身につけていただました。 ②店長間の円滑コミュニケーション、豊富な情報共有 コンサルタントとして店長たちが日常の業務では触れ得ない情報、課題を提供する ことで、店長たちの中に一つの共通課題が芽生え、自ら店長間で情報共有、相談を 行うようになり、他店長の優良事例などが積極的に取り入れられ組織全体の活性を 実感いただきました。
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当社は店長をはじめ、店舗で働くマネジメント層の教育と、店舗運営におけるあらゆるマネジメントの仕組みづくりを専門とする創業１１期目のコンサルティング会社です。 スタートアップのお店から上場企業まで幅広くお手伝いしております。 支援実績はこちらから→https://kanbu.jp/works/ 著書に ・店長が必ずぶつかる「50の問題」を解決する本（PHP研究所 重版８刷） ・できる店長は、「これ」しかやらない（PHP研究所 シリーズ累計３万部） ・プロ店長 最強の仕事術（日経新聞出版社） ・店長を励ます５０の言葉（プレジデント社） など多数ございます。出版実績はこちら→https://kanbu.jp/publishing/ 新規参入、店舗拡大、店舗の課題解決など店舗関連のお悩みに寄り添って、伴奏しながら支援いたします。当社は助言だけでなく、現場で機能する仕組みづくりを得意としております。現場経験豊富なコンサルタントが多数在籍しております。是非一度お問い合わせ下さい。
株式会社CoreRare 代表のササキチと申します 秋葉原でヲタクメディア、秋葉原コンサルティング 秋葉原の最新情報、秋葉原にお店を出したい方のご相談 ご相談承ります。 イベント事業 地域活性化イベント（コスプレイベント） イベントステージプロデュース（コスプレパフォーマンスステージ、アニソンDJステージ） アキバ盆踊り（アニソンやアキバの曲で新しい盆踊り） 日本全国、海外でもステージやイベントプロデュースさせて頂いております。 地域活性などでお役に立てます。 ステージなどでお困りの方はお気軽にご相談ください 企業のイベント配信、収録もしております チームアキバとして 大手企業の配信、収録案件も請け負いしております。 SONYのPlayStation5の新作ゲーム紹介番組 小比類巻道場の格闘技イベント配信、 RICOHウェビナー配信、各種会議配信など カメラチーム、音響チーム、配信チーム、編集チーム おりますのでお気軽にご相談ください
経営・税金について気軽に相談したい、、、 →単なる記帳代行や申告だけをするような顧問ではなく、経営に関するアドバイスを気軽に相談できる顧問サービスを提供しております。また、税金対策についてもお気軽にご相談ください。
資金繰りが不透明で不安だ、銀行融資を検討している →毎月の現金収支をチェックし、お客様にわかりやすい形でご報告・改善案の提案をさせていただきます。また、お客様に合った資金調達方法も提案させていただきます。その際に必要な書類の作成や銀行面談につきましても、適時支援させていただきます。
創業初期の会社から中小企業までの経営者様のご支援ができればと考えております
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公認会計士・税理士の金子佳祐と申します。これまでは大手Big4監査法人で上場企業を対象とした監査業務に3年間従事したのち、会計コンサル会社にて経理業務全般やシステム導入、決算早期化支援などを手掛けてきました。 その経験を活かし、お客様の業務改善に寄り添いながら、経営戦略の策定から税金対策、資金調達、経理・会計までトータルにサポートを行い、経営の質を高めます。 27歳という若さと、クラウド会計を始めとするITツールに明るいことが、私の大きなアピールポイントです。新しい技術を活用し、精度の高いサービスを提供したいと思います。 年齢が若いので、高齢化が進む税理士と違い、若手の経営者様と同じ目線でお話ができます！連絡は24時間いつでもOKです！ 顧問料金は画像の最後のページをご参照ください 連絡先：kaneko@less-consulting.com HP：https://k-account.less-consulting.com/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0
はじめまして！ WEB戦略のプロフェッショナル SUPPORT LOUNGEと申します。 今まで200社ほどのWEBサイト制作や、管理を行なって参りました。 その中で得たノウハウや技術を元に、「WEBコンサルタント業務」を中心に活動をしております。 "当社が行う「WEBコンサルティング業務」は ①「御社のWEBサイト分析」を行い ②「分析を元に「戦略・改善案」を提案し ③最後にプログラミング技術を使い、戦略に従った「WEBサイトの改修」を行います。 通常のITコンサルタントの場合、分析、提案までは行いますが、改修まで一貫して行うことほとんどはありません。 当社は200以上のWEBサイトを制作してきた技術を使い 分析から改修まで全て行うことができます。 結果、効率よく、効果的に売上をアップしていく事ができます。" ＊＊＊＊このようなことでお悩みではないでしょうか？＊＊＊＊ ・WEBサイトからの売上が無くなってしまった ・売上を上げたいが、どこを直したらよいか分からない ・社内に相談できる相手がない 世界はすでにIT技術を中心とした、オンラインビジネス、集客が主流となっています。 もし、IT技術やWEBをうまく活用できなければ、今後売上が「右肩下がり」になっていくかもしれません…。 "ですが、ご安心ください。 SUPPORT LOUNGEのWEBコンサルタントが御社のWEBサイトを改修し、集客のできる、売上の上がる状態へと最適化いたします。 初回1時間のご相談は無料ですので、 ぜひ１度ご連絡ください。 メール：info@supologe.com LINE：https://lin.ee/ZjTtdwa
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Wordpressを使ってブログ付きのホームページを制作いただします！ テンプレートなどは利用致しません。 お客様のビジネスの内容を聞き取りし、 最適なデザイン、サイト構造を独自にデザインしご提供させていただきます。 ＜＜お問い合わせはこちら＞＞ フォーム https://eight-factory.com/ LINE https://line.me/R/ti/p/%40rva5584v
初めまして、私はクリス・トゥルーターと申します。予測可能システムを使いどうやって英語を今までより２倍いや！１０倍も上達する事が出来たかを日本人の皆さんに紹介したいと思います。日本で英語の教師として１０年従事、医療分野に１7年以上従事、MBA取得、東京トーストマスターズの会長。
