Q.何からやって良いかわからない A.経営理念のブラッシュアップで判断基準を、無料人事診断で課題を明確にすることからはじめましょう。
Q.どんなサービス/提案を受けたら良いか分からない A.無料で人事の診断シートを作成します。どんな専門家に相談すればよいか分かります。
人事の仕組みを内製化したい 採用スキームを構築したい 今から人事課をつくっていく
3年離職率70%改善 新卒採用スキームの立ち上げ 人事課の立ち上げ 年間100万円ほどの採用コスト削減
その他特長などの紹介
ー利益と時間を生み出す 人事課の構築ー 人事課出身でもコンサルティング出身でもない、 東証一部上場企業の運送会社の拠点責任者＆内部監査員出身という異色の経歴を持つ、 非常識な人事コンサルティングとしてハローワークでの講演経験や、全国470社限定での採用/定着プロジェクトの発起人。 SNSやサービスを使った採用手法や 数回だけの人材教育などの一過性の対策だけでなく それらのサービスの活用方法が内製化できる 人事課の環境作り＝根本改善ができるよう 人事のプロジェクトを展開しております。 【新時代プロジェクト説明ページ】 https://lit.link/NewEraProject イメージは「御社の外部人事課長」 人事課と連携し、人員計画の立案から採用媒体の選定、 そして評価制度のブラッシュアップまで携わられるのが強みです。 まずは正しく人事領域の課題を抽出するため、 御社専用の人事プロジェクトシート作成しますので、 一度詳しくお話しを聞かせてください。 ※参考資料 画像へ
